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एक वकील के रूप में, आप जानते हैं कि आपने अपने कानूनी कौशल को सुधारने में वर्षों बिताए हैं और अब आप एक ऐसी नौकरी की तलाश करने के लिए तैयार हैं जिसमें आप उन्हें चमका सकें। या हो सकता है कि आप कुछ समय के लिए एक कानूनी फर्म में रहे हों और आपको लगता है कि आप उस स्थान पर अपनी क्षमता तक पहुंच गए हैं और नए क्षितिज खोजने के लिए तैयार हैं। आपकी प्रेरणा चाहे जो भी हो, मैकक्लिस्टर लॉ फर्म अनुशंसा करता है कि आप अपने रिज्यूमे को चमकाने के लिए समय निकालें ताकि यह प्रतियोगिता के खिलाफ खड़ा हो सके और आप कौन हैं और क्या आपको अद्वितीय बनाता है, के विशेष पहलुओं को उजागर करें। यहां आपके रिज्यूमे को बेहतर बनाने के पांच तरीके दिए गए हैं जो आपकी नौकरी की खोज के दौरान उपयोगी होंगे।
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अपने रिज्यूमे को सबसे अलग बनाने के लिए 5 टिप्स
यह एक सर्वविदित तथ्य है कि नौकरी खोजना कोई आसान काम नहीं है और आपको उन सभी साधनों का उपयोग करने की आवश्यकता है जो आपको काम पर रखने में मदद कर सकते हैं। आपको यह सुनिश्चित करके शुरू करना चाहिए कि आपका रिज्यूमे आपकी सभी उपलब्धियों को प्रदर्शित करता है और आप पर ध्यान जाता है। यहां आप इसे सुधारने के लिए क्या कर सकते हैं।
डिजाइन का प्रयोग करें
आप इसका महत्व जानते हैं पहली मुलाकात का प्रभाव और आप सबसे अधिक पेशेवर पोशाक पहनकर साक्षात्कार के लिए समय पर पहुंचने के लिए हमेशा समय निकालते हैं। आपके रिज्यूमे पर भी आपका पूरा ध्यान जाना चाहिए और एक ऐसा होना चाहिए जो आकर्षक रूप से डिजाइन किया गया हो। के लिए चयन:
- एक फिर से शुरू टेम्पलेट का उपयोग करना
- रन-ऑन वाक्यों के बजाय बुलेट पॉइंट्स का उपयोग करना
- लेखन जो प्रासंगिक जानकारी को हाइलाइट करता है और इसे इस तरह रखता है जिससे इसे ढूंढना आसान हो जाता है
- मुफ्त डिजाइन सॉफ्टवेयर का उपयोग करना
अपने वकील प्रोफाइल से शुरू करें
आपको कुछ वाक्यों में संक्षेप में बताना चाहिए कि एक वकील के रूप में आप कौन हैं और आपके सामने क्या है। तीन वाक्यों में बात करें:
- आपकी विशेषता
- आपके जुनून
- आपकी सबसे प्रमुख उपलब्धियां
अपने विशेष कौशल का प्रदर्शन करें
अपने विशेष कौशल की तस्वीर पेंट करने के लिए इस अनुभाग का उपयोग करें। ये महत्वपूर्ण सोच, समस्या समाधान, मध्यस्थता, संघर्ष समाधान, बातचीत, या दबाव को प्रबंधित करने की क्षमता हो सकते हैं।
अपने रिज्यूमे को एक्शन वर्ड्स पर आधारित करें
जैसा कि आप रोजगार अनुभाग पर शुरू करते हैं, ध्यान से उन शब्दों का चयन करें जो आपके द्वारा आवेदन की जा रही स्थिति के लिए प्रासंगिक विवरणों को उजागर करेंगे। उन जगहों की सूची बनाने से बचें जहां आप 'काम किया', 'भाग लिया' या 'किया' जैसे शब्दों के साथ काम करते हैं। 'वकालत', 'बातचीत', या 'परामर्श' जैसे मजबूत शब्दों की तलाश करें।
प्रत्येक लॉ फर्म के नाम के बाद, आप कितने वर्षों से वहां कार्यरत थे, आपका शीर्षक और प्रासंगिक अनुभव।
प्रासंगिक शिक्षा पर प्रकाश डालें
आप अपने करियर में कितने आगे हैं, इस पर निर्भर करते हुए, कुछ शैक्षिक जानकारी अब प्रासंगिक नहीं हो सकती हैं। आपके द्वारा लिए गए प्रत्येक पाठ्यक्रम या आपके द्वारा की गई प्रत्येक ग्रीष्मकालीन इंटर्नशिप को सूचीबद्ध करना उपयोगी नहीं हो सकता है। हो सकता है कि आप सम्मानों, कानूनी पदनामों और सदस्यताओं को हाइलाइट करना चाहें. अगर आपको लगता है कि आपकी शिक्षा के कुछ ऐसे पहलू हैं जिन्हें आप हाइलाइट करना चाहते हैं लेकिन डरते हैं कि वे पेज पर बहुत अधिक जगह ले लेंगे, तो आप अपने लॉ फर्म कवर लेटर में उन पर विस्तार कर सकते हैं। ऐसा तभी करें जब यह उस पद के लिए प्रासंगिक हो जिसके लिए आप आवेदन कर रहे हैं।
यदि आपने कई साल पहले स्नातक किया है और कुछ समय के लिए पहले से ही कार्यरत हैं, तो यह आपके GPA या कक्षा रैंकिंग को सूचीबद्ध करने के लिए प्रासंगिक नहीं हो सकता है। हर समय, यह सुनिश्चित करने के लिए अपने रिज्यूमे को फिर से पढ़ना सुनिश्चित करें कि यह आपकी इच्छित भूमिका के लिए तैयार है।